Compliance · 10. Dezember 2025
Geschenke im Business: Vom Chef sind sie meist unproblematisch (bis 50€/Monat steuer-/sozialversicherungsfrei). Doch bei Geschäftspartnern wird’s heikel: Compliance-Regeln greifen. Viele Unternehmen setzen Wertgrenzen (10-35€) oder Totalverbote. Kriterien: Zeitpunkt, Häufigkeit, Angemessenheit, Transparenz. Bargeld ist tabu. Bei Amtsträgern gilt höchste Vorsicht. Unangemessene Geschenke melden, dokumentieren, ggf. zurücksenden. Internationale Geschäfte sind noch komplexer.
Compliance · 09. Dezember 2025
Das NIS-2-Umsetzungsgesetz erweitert den Kreis der regulierten Unternehmen von rund 4.500 auf über 30.000 – betroffen sind Unternehmen aus 18 Sektoren mit mindestens 50 Mitarbeitenden oder 10 Millionen Euro Umsatz. Zentrale Pflichten sind Registrierung, Risikomanagement, Meldeprozesse, Governance und Nachweispflichten, flankiert von hohen Bußgeldern und persönlicher Haftung der Geschäftsleitung. Unternehmen sollten sich jetzt vorbereiten!
Compliance · 22. Oktober 2025
Die EU-Entgelttransparenzrichtlinie 2023/970 verlangt ab Juni 2026 deutlich mehr Transparenz bei Gehältern: jährliche Berichte ab 100 Beschäftigten, Offenlegung von Gehaltsspannen im Bewerbungsprozess und ein umfassender individueller Auskunftsanspruch. Sie geht weit über das deutsche Entgelttransparenzgesetz hinaus und fordert objektive, geschlechtsneutrale Entgeltkriterien und strenge Sanktionen bei Verstößen.
Datenschutz · 03. Juli 2025
Das LAG Hessen hat entschieden, dass der Betriebsrat bei der Einführung von Softwarelösungen kein erzwingbares Mitbestimmungsrecht in Datenschutzfragen hat. Datenschutz bleibt alleinige Verantwortung des Arbeitgebers, solange das Gesetz (DSGVO/BDSG) klare Vorgaben macht. Mitbestimmung greift nur bei Regelungen zur Leistungs- oder Verhaltenskontrolle. Das Urteil erleichtert Unternehmen die Einführung neuer IT-Systeme.
Finance · 15. Mai 2025
Bürokratie gilt oft als Hemmnis, bietet im ESG-Kontext aber auch Chancen: Sie schafft Transparenz, Vertrauen und bessere Risikosteuerung. Standardisierte Prozesse fördern Nachhaltigkeit, erleichtern den Zugang zu Kapital und sichern langfristige Wertschöpfung. Wichtig ist, Bürokratie effizient zu gestalten, damit sie Unternehmen und Aktionären echten Mehrwert bietet.
Compliance · 28. April 2025
Die Sanktionen gegen Russland zeigen zunehmend Wirkung: Laut Bloomberg wird nun sogar über die Nutzung eingefrorener Gelder für zivile Flugzeugkäufe diskutiert. Die EU-Sanktionen, die
für Compliance wichtig sind, schränken den Zahlungsverkehr und Handel mit Russland massiv ein. Besonders betroffen sind Transaktionen mit sanktionierten Personen, Banken und bestimmten Gütern. Der Ausschluss vieler russischer Banken vom SWIFT-System erschwert internationale Überweisungen erheblich.
Compliance · 17. April 2025
Das Wirecard-Urteil des Landgerichts München I verschärft die persönliche Haftung von Geschäftsführern und Vorständen: Fehlende Prüfung, unzureichende Dokumentation und mangelnde Kontrolle riskanter Entscheidungen führen zu Haftungsrisiken. Sorgfältige Informationsbasis und lückenlose Dokumentation werden zur Pflicht für eine verantwortungsvolle Unternehmensführung.
Ein wirksames Compliance Management System hätte geholfen!